WIR BEWEGEN MENSCHEN
Mathias Riedel und sein Team heißen Sie herzlich willkommen auf der Homepage von RIEDELBERATUNG in Berlin
Coaching • Supervision • Organisationsentwicklung
Unser Motto ist Menschen zu bewegen. Dabei gehen wir achtsam vor.
Wir begleiten Sie und Ihr Unternehmen bei Ihrer Zielsetzung.
Sie können von uns Freundlichkeit, Einfühlungsvermögen, Wertschätzung und ein hohes Maß an Erfahrung erwarten.
Das neue Buch MINDFUL COACHING – Veränderungsprozesse systemisch, achtsam und kreativ gestalten von Mathias Riedel ab November 2024 erhältlich.
Worum geht es in dem Buch MINDFUL COACHING?
Wie möchte ich als einzelne Person meine individuelle Zukunft und wie wollen wir letztlich als Gesellschaft unsere Zukunft gestalten? Auf der Suche nach Antworten befinden sich Menschen in einem Spannungsfeld zwischen persönlich empfundenem Veränderungswunsch und scheinbar unerschöpflichen Gestaltungsmöglichkeiten. Die größte Kraft und der Kern für Veränderungen liegen in der Gestaltung der “kleinen” Schritte. Das Konzept des Mindful Coachings bietet hierfür in seiner wirksamen Kombination aus systemischem, achtsamem und kreativem Ansatz einen hilfreichen Weg, um persönliche Antworten zu fördern und Menschen nachhaltig zu unterstützen.
Weitere Informationen auf der Seite des Kohlhammer Verlages >
Womit können wir Sie unterstützen?
Coaching
Ihnen fehlt die nötige Unterstützung um neue Ziele zu erreichen? Sie wollen klarer und effizienter in Ihrer Kommunikation werden?
Sie stehen vor schwierigen Führungsaufgaben?
Sie sind neu in Ihrer Führungsrolle und möchten diese reflektieren und stärken?
Nutzen Sie unsere professionelle Sparringspartnerschaft und langjährige Erfahrung im Coaching für Ihre ganz persönlichen und beruflichen Themen. Wir bieten Ihnen individuelle, wirkkräftige Unterstützung in einem geschützten Rahmen an.
Supervision
Sie suchen einen erfahrenen Supervisor (DGSv) für die Begleitung eines Leitungsteams?
Sie möchten neben der Fallreflexion auch Unterstützung in Führungsfragen vor dem Hintergrund zeitgemäßer Führungsmodelle?
Sie wollen die Leitungskompetenz Ihres Teams stärken?
Als Supervisoren*innen mit Leitungserfahrung treten wir mit Ihnen/Ihrem Team in enge, wertschätzende Beziehung und stellen dann unseren reflektierenden und lösungsorientierten Blick von außen zur Verfügung.
Organisationsentwicklung
Ihre Unternehmung steht vor einer Umorientierung oder einer anderen Form von Veränderung?
Sie möchten Ihre Führungskräfte rechtzeitig ins Boot holen und Ihre Mitarbeiter sicher und effektiv durch die Veränderungen führen?
Und dabei Ihre Ziele und die Kundenbedürfnisse im Blick behalten?
Unser Beraterteam unterstützt Sie bei Ihren Veränderungs- und Entwicklungsprozessen und bietet Ihnen passgenaue Maßnahmen zur Umsetzung an.
Workshops
Achtsame Führung und Selbstführung
Eine gute Basis für zeitgemäße Führungsaufgaben
Effektive Führung bedeutet sich gut zu kennen.
Methoden der achtsamen Führung und Selbstführung helfen Ihnen dabei, eigene stärkende Resourcen wiederzuentdecken und an Ihre Mitarbeiter*innen weiterzugeben und dabei stark und entscheidungsfähig zu bleiben.
Der Workshop ermöglicht die Erkundung neuer Wege im förderlichen Umgang mit sich und anderen.
Zeitgemäße Führungspersönlichkeiten finden sich in einer neuen Vorbildfunktion wieder. Mit neuen Verantwortlichkeiten für neue Themen, wie beispielsweise das digitale Arbeiten im Homeoffice.
Achtsame Führung und Selbstführung ist eine adäquate Antwort auf die transformierende Führungsfunktion 4.0.
Führen mit P.E.F.®
Entwickeln Sie mit uns Ihre PERSÖNLICHE EMOTIONALE FÜHRUNGSKOMPETENZ
Die Fähigkeit mit den eigenen Emotionen und denen anderer konstruktiv umzugehen ist für gute Führung – nicht zuletzt in den für alle herausfordernden Zeiten einer Pandemie – unverzichtbar.
Ist intelligenter Umgang mit Emotionen lernbar? Lässt sich individuelle Führungskompetenz mit emotionaler Intelligenz entwickeln?
Antworten darauf und praktische Übungen zur Umsetzung mit dem P.E.F.®-Model bietet das Praxishandbuch
Zusätzlich dazu können Sie inhouse unseren Workshop buchen.